Что такое коллективный договор

Коллективный договор заключается между представителями работников и работодателя в результате коллективных переговоров и регулирует социально-трудовые отношения в организации и у индивидуального предпринимателя

Согласно статье 41 Трудового кодекса РФ, коллективным договором могут определяться:

  • формы, системы и размеры оплаты труда;
  • рабочее время и время отдыха;
  • выплата пособий и компенсаций;
  • улучшение условий и охраны труда работников;
  • гарантии и льготы работникам, совмещающим работу с обучением; и многое другое.

#юристу_почитать

Оцените материал
Ваша оценка

{{comment}}